Pregled popularnih i visoko plaćenih zanimanja u Njemačkoj

Njemačka je kod nas nadaleko poznata kao država s dobro razvijenom ekonomijom i visokim životnim standardom, što privlači mnoge Ruse. Istodobno, čak i razvijenim sektorima njemačkog gospodarstva ponekad nedostaju visokokvalificirani stručnjaci, koje su lokalna poduzeća spremna platiti apsolutno fantastičan novac prema našim standardima.

Nije iznenađujuće da mnogi domaći srednjoškolci, koji se još nisu odlučili o izboru svoje buduće specijalnosti, već žele znati koja će struka pružiti perspektivu zaposlenja u Njemačkoj, jer za njih je ovo jedinstvena šansa da žive drugačijim životom. .

Niti jedna ekonomija na svijetu ne može biti idealno uravnotežena – uvijek postoje deficitarni specijaliteti koje zapravo nema tko zatvoriti. Uvriježeno je mišljenje da su zanimanja plavih ovratnika popularna u Njemačkoj za kandidate bez visokog obrazovanja koji će se "zagristi" za relativno mali (u shvaćanju Nijemaca) novca, ali zapravo postoji još nekoliko intelektualnih profesija u kojima postoji ozbiljna nedostatak radnika.

Evo nekih područja potencijalne obuke na koja vrijedi obratiti pozornost:

• inženjer u području građevinarstva i energetike - paradoksalno je, ali u prisutnosti luksuznih obrazovnih institucija, Nijemcima nedostaje takvih stručnjaka, odnosno spremni su priznati da pojedini strani stručnjak može ubaciti mnoge domaće u pojas ;
• stručnjak za računalnu sigurnost - u razvijenoj Njemačkoj postoji ogroman broj industrijskih divova koji pažljivo čuvaju vlastite tehnološke tajne i razvoj, ali su prisiljeni uspostavljati komunikaciju među zaposlenicima putem javnih komunikacijskih kanala;
• programer - budući da je jedna od zemalja s najvišom tehnologijom na svijetu, Njemačka stalno treba pisati sve više računalnih programa, uključujući i one koji zahtijevaju kreativan pristup programera;
• ekonomist - opet, s idealnim uvjetima za razvoj poslovanja i velikim brojem gospodarstvenika, njemačko gospodarstvo zainteresirano je za ljude koji su sposobni ispravno procijeniti izglede za njegov razvoj i opće trendove;
• trgovački menadžer - ogromna robna konkurencija na njemačkom tržištu dovodi do toga da proizvođaču više nije dovoljno samo proizvoditi izvrsne proizvode, već ga treba znati pravilno promovirati kako bi pokrenuo konkurente;
• mehatronika - za našu zemlju još uvijek je prilično rijetka specijalnost, čija je bit biti u stanju popraviti i uspostaviti napredne moderne mehanizme kojima upravlja elektronika;
• prehrambeni tehnolog - za razliku od većine europskih zemalja, njemačka populacija stalno i stalno raste i treba se pravilno hraniti, što otvara radna mjesta za stručnjake koji su upoznati s tehnologijom kuhanja;
• specijalist za brigu o starijim osobama - svaku modernu razvijenu zemlju karakterizira brzo starenje stanovništva, stoga mnogi građani, koji su u starosti, trebaju pomoć izvana, a što je najvažnije, mogu platiti usluge nekoga tko pomaže ih;
• nastavnik prirodnih ili točnih znanosti - jedan od kriterija za postizanje uspjeha za Njemačku je odlično školsko obrazovanje, ali ako nema problema s nastavnicima humanističkog profila, onda nema dovoljno "tehničara" u školama u zemlji, jer radije rade u poduzećima.

Iznad smo ispitali ona zanimanja čije bi predstavnike Njemačka, kao država, rado vidjeli kod kuće, ali to ne znači da su gore navedeni samo prestižni ili najbolje plaćeni poslovi. U nekim slučajevima događa se upravo suprotno - ima mnogo slobodnih mjesta samo zato što su praktični Nijemci nezadovoljni plaćama u industriji i daju izbor drugim specijalnostima. Ako vjerujete u sebe i spremni ste se natjecati za posao čak i s lokalnim stanovništvom, onda možete obratite pozornost na ona slobodna mjesta koja se ne otvaraju tako često, ali obećavaju super-profit.

Ono po čemu se Njemačka bitno razlikuje od Rusije je jasno shvaćanje da osoba koja je odgovorna za zdravlje i život građana ne može dobiti ni novčića. Plaća lokalni liječnik vrlo varijabilno - ovisi o specifičnom mjestu rada (javnom ili privatnom), te o specifičnoj specijalnosti, pa čak i o regiji. Istodobno, teoretski je moguć rast karijere, jer dobar liječnik na kraju može voditi svoj odjel ili čak cijelu zdravstvenu ustanovu. Kao rezultat toga, za ambicioznu i ustrajnu osobu, mjesečna plaća u budućnosti može se osigurati u obliku peteroznamenkastog iznosa u eurima.

Visokotehnološkoj njemačkoj industriji potrebne su ogromne količine sintetičkih materijala - iste plastike, samo ne jeftine kineske, već kvalitetne - tako da će proizvodi od nje biti hvaljeni u cijelom svijetu. Stručnjaci za ovaj posao bez prašine, prikladan čak i za ženske ruke, svaki dan traže nove formule kako bi stvoreni materijali bili još jači, lako se reciklirali i ponovno upotrijebili, sigurni su za ljude, izdržali još više temperature i tako dalje.

Bankarski sektor u Njemačkoj ne zaostaje za gospodarstvom u cjelini - lokalni građani vrlo dobro znaju da za pokretanje posla morate podići kredit, a možete ga uzeti da biste odmah kupili kuću ili automobil dok radi na stabilnom i dobro plaćenom poslu. Međutim, njemačke banke toliko su uspješne da njihovi zaposlenici pažljivo provjeravaju sve klijente, kao i marljivo traže smjernice za isplativa bankarska ulaganja. Rad u banci kao običan stručnjak nije baš ono što se može smatrati vrhunskim poslom, ali je već sasvim vidljiv karijerni put do nečeg prihvatljivijeg.

Pojedinačni stručnjaci, čak i oni najnapredniji i najotmjeniji, u većini slučajeva nisu ništa više od pojedinačnih vijaka, razbacanih dijelova za veliki mehanizam. Menadžer je pozvan da sastavi takav mehanizam i otkloni njegov rad - osoba koja nije mogla osobno zamijeniti niti jednog od svojih zaposlenika, ali koja može razviti opću strategiju razvoja, istaknuti slabu kariku u timu i promijeniti je, ispravno stimulirati podređene osvojiti nove granice.

Zakon može biti okrutan prema osobi, oduzimajući joj, u slučaju dokazane krivnje, gotovo sve: imovinu, slobodu, pa čak i čast. Istodobno, zakonodavstvo bilo koje zemlje u svijetu, ma koliko jasno bilo formulirano, nije precizirano tako da uopće nema mjesta za raspravu. Zato su dobri odvjetnici posvuda visoko cijenjeni - čak i ako nema šanse da klijenta izvučete iz vode, možete pokušati barem minimalizirati štetu koja mu je nanesena, što bi u nekim slučajevima također bilo ispravno smatrati pobjedom .

Pojedinci – a još više industrijske korporacije u Njemačkoj – imaju potpuno drugačiji razmjer potraživanja u odnosu na naš, što znači da će čak i pravni savjet postati vrlo isplativ posao, a da ne govorimo o odvjetništvu. Odvjetnik početnik u osoblju tvrtke prima 5-6 tisuća eura mjesečno, a to je već jako dobro.

Njemačka, kao jedan od vodećih pokretača moderne civilizacije visoke tehnologije, uvelike ovisi o računalima. Strojevi u ovoj zemlji već su povjereni mnogim važnim zadacima, s kojima će se pametni program nositi brže i pouzdanije od čovjeka, tim više što je zloglasni ljudski faktor u ovom slučaju potpuno isključen. S jedne strane, to je Nijemcima omogućilo postizanje puno veće udobnosti za svoje građane, s druge strane, svaki kvar računala, koji se nikada ne može potpuno isključiti, može paralizirati različite sfere svakodnevnog ljudskog djelovanja.

Neki naši građani biraju sljedeću taktiku preseljenja u Njemačku: prvo stignu u zemlju, navodno na kratko, radi sezonske ili privremene zarade, a zatim se postupno asimiliraju i ostaju trajno. Ovdje morate uzeti u obzir mnogo nijansi povezanih s radnim i migracijskim zakonodavstvom, jer se u nekim slučajevima može ispostaviti da vi, čak i kao veliki stručnjak, jednostavno nemate diplomu priznatu u zemlji. U tom slučaju možete i dalje biti zaposleni, jer poslodavac shvaća da ne morate plaćati porez za ilegalnog imigranta, ali onda budite spremni na činjenicu da sa stajališta zakona sve ovo niste nigdje radili vrijeme, a ako se ipak i uhvatite u utaji poreza - čuvajte se.

Nema sumnje da će neki građani Rusije pristati i na takve uvjete, jer je netko doista došao malo dodatno zaraditi i vratiti se kući, a netko vjeruje da će s vremenom uspjeti zgrabiti šansu koja se ukaže. Ako ste spremni raditi bez službene registracije, lista slobodnih radnih mjesta će, naravno, biti najmanje plaćena i najprljavija - morat ćete raditi kao vrtlar, medicinska sestra, majstor na gradilištu, dadilja, konobarica , i tako dalje. Napominjemo da je najočitiji nedostatak neformalnog zapošljavanja za zaposlenika neosigurana savjesnost njegovog poslodavca – uostalom, uvijek može reći da stranac zapravo nije radio za njega i ništa ne plaća. Iz tog razloga se još uvijek vrijedi usredotočiti na službeno zapošljavanje, a obično su oni šefovi kojima je potreban električar, vodoinstalater, željezničar, montažer rashladne opreme ili specijalist za montažu i održavanje klima uređaja i sustava grijanja spremni na posao. registracija ruskog migranta.

Istodobno, teoretski, možete ostati u zemlji, uspostavivši se na apsolutno bilo kojoj službenoj poziciji, sve dok ste potrebni šefu i pokažete se s najbolje strane. Da biste to učinili, naravno, trebate znati njemački kako biste pronašli odgovarajuće radno mjesto i razgovarali s poslodavcem ili napisali životopis, prošli selekciju, dogovorili prihvatljive uvjete rada i potpisali dokument u kojem je sve to zabilježeno. Ako je sve urađeno kako treba, poslodavac je dužan obavijestiti nadležne da je zaposlio stranca - to je običaj u Njemačkoj, a to vam daje priliku da se službeno deklarirate državi kao vrijedan član društva.